第257章 嘈乱的人群！

    “啥？我刚才没听错吧？”

    “他说……他们的工资是普通部门的两三倍？”

    “两三倍？！真的假的？！”

    “我的天！咱们厂普通工人一个月才三十多块。”

    “技术员好点的也就五六十，他们的工资难道能上一百块？”

    “不止吧！两三倍啊！那不是得一百多，快两百了？！”

    震惊，疑惑，羡慕，嫉妒……

    无数情绪，在数万名工人的心中冒出。

    所有人的议论声汇聚在一起，嗡嗡作响，彻底盖过了之前所有的声音。

    主席台上，一众小领导干部面面相觑。

    他们也是第一次听说，超级精炼钢材项目部的工资待遇，竟然高到了这种地步。

    他们这些领导，一个月也就一百多块钱。

    那些研究员，竟然能拿到跟他们差不多的工资？

    甚至更高？

    这……这简直是闻所未闻啊！

    这要是传出去，整个轧钢厂，乃至整个四九城，都要炸锅了！

    “这小陈，搞什么鬼啊！”

    李副厂长抹了把眼泪，也顾不上激动了。

    他焦急地看向陈锋的背影，低声嘀咕着。

    “怎么能把这种事情，当着这么多人的面说出来呢？”

    “这下可好，捅了马蜂窝了！”

    陈锋仿佛没听到身后的议论声。

    也没看到主席台上那些领导脸上精彩的表情。

    他目光扫过台下。

    他当然知道，那个年轻研究员是无心之失。

    但这个“无心之失”，却恰好是他等待已久的一把火。

    这把火，烧得越旺，他接下来的戏，才能唱得越精彩。

    他要的就是这种效果。

    就是要把这潭死水，彻底搅浑！

    “怪不得呢！”

    台下，一个瘦高的工人拍了下大腿，恍然大悟道。

    “我就说前几天，咱们车间的老王，他儿子小王，不是四级钳工吗？”

    “也想去项目部试试，结果呢？被刷下来了！”

    “听说人家现在项目部招人，最低标准都得是工程师！”

    “可不是嘛！”

    旁边一个胖墩墩的工人也附和道。

    “我表弟，那可是咱厂的技术骨干，八级钳工！”

    “听说他去项目部面试，人家问的那些问题，他连听都没听过！”

    “最后也没要他！”

    “啊？现在招人都得是工程师了吗？”

    “我的天！那咱们这些普通工人，岂不是一点机会都没有了？”

    “难怪人家工资高呢，原来要求也这么高啊！”

    “那可不！人家那叫技术，咱们这叫力气活儿！”

    一时间，人群中又掺杂进了新的议论。

    关于超级精炼钢材项目部招人标准提高的事情，很快就在人群中传开。

    不少原本还抱着幻想，想着未来或许也能进入项目部，享受高福利的工人。

    感觉心凉了半截。

    工程师？

    那是什么概念？

    整个轧钢厂，工程师加起来，恐怕也凑不够一百个吧？

    更何况，他们这些普通工人，连技工都不是，更别提工程师了。

    这简直是断了他们的念想啊！

    沮丧的情绪，开始在部分工人中蔓延。

    然而，更多的工人，关注的还是那令人眼红的工资。

    “你们说，这项目部的高工资，是不是早就传开了？”

    “可不是嘛！我早就听说了，人家项目部逢年过节还发不少东西！”

    “我上次还看到他们项目部的人，穿着新发的皮夹克，那叫一个帅气！”

    “哼！我就说他们怎么老是加班，原来是钱给得多啊！”

    “这哪是钱给得多啊？这简直是抢钱啊！”

    议论声越来越大，也越来越激烈。

    一些心思活络的工人，甚至开始琢磨着，要不要找项目部的熟人打听打听。

    看看能不能走个后门，或者干脆想办法把自己的孩子送进去。

    毕竟，这可是个金饭碗啊！

    有了这个金饭碗，后半辈子可就衣食无忧了！

    陈锋站在台上，将台下工人们的种种反应尽收眼底。

    计划通！

    这正是他想要的效果。

    要的就是这种巨大的反差，这种强烈的冲击。

    要的就是让所有人都看到，付出和回报是成正比的。

    要的就是让那些混日子的人，感受到危机感。

    要的就是让那些有能力有抱负的人，看到希望！

    他甚至能清晰地听到，有几个老油条，正扯着嗓子，阴阳怪气地抱怨着。

    “哎哟喂，咱们都是给国家干活儿，怎么还分三六九等了呢？”

    “就是啊！这不公平！都是一个厂的，凭什么他们就高人一等？”

    “这是搞特殊待遇！这是违规！”

    陈锋心里暗笑。

    “来了！来了！”

    “这不公平的帽子，终于要扣下来了！”

    “这群老油条，果然没让他失望。”

    他知道，众口难调。

    一家几万人的大厂，有勤劳肯干的，自然也有混吃等死的。

    有支持改革创新的，自然也有墨守成规，甚至阻碍进步的。

    他要的，就是把这些不同的声音，都引出来。

    把矛盾摆到台面上。

    只有这样，他才能光明正大地，把他的政策，推行下去！

    他没有急着开口。

    而是耐心地等待着。

    等待着那些反对的声音，汇聚成一团。

    等待着这场“声讨大会”，达到最高潮。

    只有当所有人都把心里话喊出来的时候。

    他才能一锤定音，彻底扭转局面！

    果然，有了那几句“不公平”、“违规”的开头。

    更多不满的声音，开始此起彼伏地冒了出来。

    “对啊！凭什么他们能拿那么多钱？我们辛辛苦苦干活，就拿那点死工资！”

    “我们也是厂里的骨干！我们也是为厂里做贡献！为什么我们就没有？”

    “就是！这日子没法过了！赶紧把他们的待遇降下来！”

    “要不然，我们也要闹！”

    “凭什么！”

    “不公平！”

    “降待遇！”

    “闹！”

    群情激奋。

    数万人汇聚在一起的怒吼，震耳欲聋。

    主席台上的小领导们，脸色都白了。

    他们想制止，却又不知道该如何开口。

    毕竟，这些工人的话，也并非全无道理。

    在他们固有的观念里，社会主义大锅饭，就是应该人人平等。

    搞特殊待遇，确实是犯了大忌。

    然而，就在这时。

    人群中，又响起了另一番声音。

    “什么叫不公平？”

    一个粗犷的声音，直接盖过了那些抱怨。

    “你们知道项目部的人，这四年是怎么过来的吗？”

    “那可不是朝九晚五！那是没日没夜！那是把家都搬到实验室了！”

    “人家是真刀真枪地干出了成绩！给厂里挣了这么多钱！多拿点怎么了？”

    “就是！多劳多得！天经地义！”

    另一个年轻的声音附和道。

    “你们只看到人家拿高工资，你们看到人家流了多少汗吗？”

    “你们看到人家为了攻克难关，头发都白了吗？”

    “你们这群老油条，就知道混日子！就知道抱怨！”

    “有本事，你们也去搞出个超级精炼钢材啊！”

    “是啊！有本事你们也去啊！”